Количество сотрудников на удаленке сокращается. При этом больше трети россиян ради дистанционного формата готовы пойти на сокращение зарплаты. Такие результаты исследования представил сервис SuperJob. В июле число удаленщиков снизилось вдвое по сравнению с мартом и в четыре с половиной раза по сравнению с февралем, рассказала ‘Ъ FM’ руководитель исследовательского центра SuperJob Наталья Голованова. «Мы поняли, что россияне уже начинают скучать по дистанционному режиму работы. О готовности поступиться частью зарплаты ради удаленки сегодня сообщают даже чуть чаще, чем год назад.
